公司2019年第5次董事长办公会审议通过《锦绣江东房源集资分配方案》,根据方案将房源分配给符合条件的公司职工。本次打分排名前14名的购房人员,将通过公司网站进行五天公示。现将打分排名结果予以公示。
一、分配方案
1.公司拟采取按初始学历、岗位系数、技术职称、文明职工、工龄等因素综合打分的形式进行分配。
2.最佳文明职工取2015年-2017年名单,如三年内一人获得多年公司最佳文明职工或集团最佳文明职工时,只选取一次加分,不进行累加。
3.公司双职工加分为夫妻一方最高得分的0.5倍。
4.所有申请购房人员及配偶均未在任何地区以任何方式拥有房屋。
5.评分方式
(1)按个人总分由高到低向下排列,取前14名确定购房人员名单。
(2)当总分出现并列时,按评分方式第1条中的三项内容依顺序进行单项比分,取高分入选,例如:先比初始学历项得分,若相同,再比较岗位系数项得分,依次类推。
(3)购房人员名单确定公示后报宜昌基地管理局。
6.具体评分办法:
(1)初始学历得分
学历 |
大专 |
本科 |
硕士研究生 |
得分 |
3 |
5 |
6 |
(2)文明职工得分
公司最佳文明职工 |
集团最佳文明职工 |
2 |
4 |
(3)岗位系数得分(时间截止到2019年3月31日)
岗位系数 |
1.0 |
1.1 |
1.2 |
1.3 |
1.4 |
1.5 |
1.6 |
1.7 |
1.8 |
1.9 |
2.0 |
得分 |
1 |
1.5 |
2 |
2.5 |
3 |
3.5 |
4 |
4.5 |
5 |
5.5 |
6 |
(4)技术职务得分
技术职务 |
中级工 |
助理工程师 (高级工) |
工程师 (技师) |
高级工程师 (高级技师) 及以上 |
得分 |
1 |
2 |
3 |
5 |
(5)工龄得分
以2019年3月份工资表上工龄为准,0.05分/年。
(6)公司双职工加分
(工龄*0.05+初始学历分+文明职工分+岗位系数分+技术职务分)*0.5
二、无房人员打分排名表
锦绣江东房源进公司5年人员打分排名表 |
|||||||||
序号 |
姓名 |
工龄 |
初始学历 |
岗位系数 |
职称 |
公司最佳文明职工 |
集团最佳文明职工 |
双职工姓名 |
得分 |
1 |
侯伟 |
6 |
本科 |
1.9 |
工程师 |
13.8 |
|||
2 |
曹裕胜 |
9 |
大专 |
1.6 |
助理工程师 |
2017 |
2017 |
13.45 |
|
3 |
庄志芳 |
8 |
本科 |
1.7 |
工程师 |
12.9 |
|||
4 |
何晓蓉 |
5 |
本科 |
1.6 |
助理工程师 |
11.25 |
|||
5 |
黄俊林 |
6 |
大专 |
1.9 |
助理工程师 |
10.8 |
|||
6 |
郭峰 |
6 |
大专 |
1.9 |
助理工程师 |
10.8 |
|||
7 |
陈诚 |
13 |
大专 |
1.8 |
助理工程师 |
10.65 |
|||
8 |
李婷婷 |
11 |
本科 |
1.4 |
助理工程师 |
10.55 |
|||
9 |
王胡伟 |
6 |
本科 |
1.4 |
助理工程师 |
10.3 |
|||
10 |
张培 |
7 |
大专 |
1.7 |
助理工程师 |
9.85 |
|||
11 |
石赟泽 |
5 |
本科 |
1.3 |
助理工程师 |
9.75 |
|||
12 |
曾智琦 |
5 |
大专 |
1.7 |
助理工程师 |
9.75 |
|||
13 |
蔡杨宜 |
16 |
高中 |
1.7 |
技师(技能等级) |
8.3 |
|||
14 |
尹柳清 |
9 |
大专 |
1.7 |
无 |
7.95 |
|||
15 |
祖晨 |
5 |
本科 |
1.2 |
无 |
7.25 |
|||
16 |
江平兵 |
22 |
中专 |
1.7 |
无 |
5.6 |
本次打分排名前14名的购房人员,将通过公司网站进行5天公示。如有异议,可于公示期间通过来信、来电、来访等形式反映,为便于调查核实,请署名及联系方式。公示期满后购房人在5天内提交本人及配偶无房证明原件,逾期未提交无房证明原件者视为自动放弃,如采取不当手段或利用虚假资料骗购集资房的员工,一经发现,将收回所购房屋并将信息反馈给宜昌基地管理局房产管理部门,取消其六年内购房资格。
公示时间:2019年5月8日-2019年5月12日。
受理部门:中国葛洲坝集团电力有限责任公司基地管理部0717-6726880,电子邮箱:449112186@qq.com.
地址:湖北省宜昌市西陵区沿江大道22#,邮编443002。
中国葛洲坝集团电力有限责任公司基地管理部
2019年5月7日